బోయింగ్ మాజీ స్పిరిట్ ఏరోసిస్టమ్స్ వైట్ కాలర్ కార్మికులతో కార్మిక ఒప్పందాన్ని కుదుర్చుకుంది

0

డాన్ క్యాచ్‌పోల్ ద్వారా జనవరి 30 (రాయిటర్స్) – బోయింగ్ శుక్రవారం నాడు దాదాపు 1,600 మంది వైట్ కాలర్ కార్మికులతో మాజీ స్పిరిట్ ఏరో సిస్టమ్స్‌తో కొత్త ఒప్పందాన్ని కుదుర్చుకుంది, దానిని డిసెంబర్‌లో తిరిగి కొనుగోలు చేసింది. 2030 చివరిలో ముగిసే ఒప్పందం 85% ఓట్లతో ఆమోదించబడింది. ఒప్పందంలో $6,000 ధృవీకరణ బోనస్, వార్షిక వేతన పెంపుదల, వైద్య మరియు పదవీ విరమణ ప్రణాళికలకు మెరుగుదలలు మరియు సంవత్సరానికి అదనంగా ఆరు రోజులు సెలవులు ఉన్నాయి. ఇది మాజీ స్పిరిట్ ఏరోసిస్టమ్స్ ఉద్యోగులతో కుదిరిన మొదటి కార్మిక ఒప్పందం. కార్మికులు ఏరోస్పేస్ (SPEEA) విచిత టెక్నికల్ అండ్ ప్రొఫెషనల్ యూనిట్‌లోని సొసైటీ ఆఫ్ ప్రొఫెషనల్ ఇంజినీరింగ్ ఎంప్లాయీస్‌లో భాగం. US సెక్యూరిటీస్ అండ్ ఎక్స్ఛేంజ్ కమీషన్‌తో ఇటీవలి కంపెనీ ఫైలింగ్‌ల ప్రకారం, SPEEA బోయింగ్ యొక్క 182,000 మంది ఉద్యోగులలో 11% మందిని సూచిస్తుంది. వాషింగ్టన్, ఒరెగాన్, కాలిఫోర్నియా మరియు ఉటాలో దాదాపు 16,000 మంది ఇంజనీర్లు మరియు సాంకేతిక కార్మికులతో కూడిన SPEEA యొక్క రెండు అతిపెద్ద బేరసారాల యూనిట్లతో బోయింగ్ ఈ ఏడాది చివర్లో చర్చలు ప్రారంభించనుంది. (సీటెల్‌లో డాన్ క్యాచ్‌పోల్ రిపోర్టింగ్; క్రిస్టియన్ ష్మోలింగర్ ఎడిటింగ్)

(వ్యాసం సిండికేట్ ఫీడ్ ద్వారా ప్రచురించబడింది. హెడ్‌లైన్ మినహా, కంటెంట్ పదజాలంగా ప్రచురించబడింది. బాధ్యత అసలు ప్రచురణకర్తపై ఉంటుంది.)